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前不久召开的中央农村工作会议强调
，加强农业关键核心技术攻关和科技成果高效转化应用，因地制宜发展农业新质生产力。建设农业强国 ，利器在科技
，关键在人才 。各级党组织应营造干事有舞台
、成长有空间、发展有未来的浓厚氛围，激励更多人才在乡村展作为 、显身手 ，为扎实推进乡村全面振兴
、因地制宜发展农业新质生产力赋能添彩
。

乡村全面振兴
，归根到底要靠人才。科技成果从实验室走向田间地头，离不开人才这座“转化桥梁” 。各级党组织要坚持以需求导向绘制人才招引画像 ，对专注果蔬种植的乡村，引入农业院校专业人才
，攻克解决智慧大棚管理、农机设备适配等实际问题；对主打生态旅游的乡村，积极引进文旅策划 、景区管理专业人才 ，打造特色旅游线路、提升服务品质
。拓宽“柔性引才 ”通道
，与高校
、科研院所建立“周末专家”“项目顾问
”合作机制，邀请专家定期下沉指导 ，联合破解种业创新、产量提升等难题
，为农业关键技术攻关 、科技成果转化提供智力支撑。

高校院所的专家学者能够带来前沿科技与创新视野，而深耕乡村的“土专家”“田秀才 ”则拥有宝贵的实践经验 ，能够将理论转化为本土化方案 。各级党组织须坚持两条腿走路
，既要“筑巢引凤
”，更要“固巢育凤” ，让外部活水与本土力量紧密结合
，共同助推科技成果在田间地头落地生根。依托村级产业基地建立“实训工坊 ”，组织本土人才参与良种培育
、智能灌溉技术转化应用等实践；还可以推行“专家带徒
”模式 ，让高精尖农业科技人员与本土人才结成对子，手把手传授病虫害绿色防控、农产品质量检测等实用技术；还可以设立技术转化奖励基金
，对成功将科技成果落地 、带动农户增收的本土人才给予表彰和资金支持，让更多“田埂上的发明家”涌现 ，推动科技成果高效转化为现实生产力
。

要让科技成果在田间地头开花结果
，就得让人才真正扎根乡村，持续助力农业新质生产力发展。在事业发展上 ，各级党组织要为人才搭建干事舞台
，支持农业科技人才牵头成立农业技术合作社，承接当地农业技术推广
、新品种试验等项目；鼓励返乡创业人才参与乡村产业规划 ，在农产品电商、乡村文旅等领域探索新模式 。在服务保障上
，解决人才的“后顾之忧 ”，建立人才服务“绿色通道
” ，简化落户 、社保办理流程
，帮助解决子女入学
、住房等实际问题
。同时，建立以实绩为导向的人才评价机制 ，不唯学历、不唯职称，重点看人才在技术攻关 、成果转化
、带动产业发展等方面的实际贡献
，让实干者有回报、有为者有地位，形成人才引得进 、留得住、用得好的良性循环 ，为乡村全面振兴注入源源不断的动能。（朱梓铭）